Varför låta lönekassan stå stilla när de kan fungera för dig? Föreställ dig en tyst intäktsström som ökar dina pengar medan du betalar ditt team. Tillväxtfas-CFO:er har i uppdrag att snabbt skala upp och expandera globalt, men de är inte i branschen för att låta miljontals i driftsmedel stagnera. 🎉 Niural Cash Rewards är LIVE: Det smartare sättet att hantera operativ kassa och driva lönehantering samma dag. Nu ger varje dollar i din Niural Wallet automatiskt upp till 3 % årlig procentutdelning (APY), utan att du behöver lyfta ett finger. ◆ Inga minimibelopp ◆ Inga fonderlock-ups Få dina pengar att arbeta lika intelligent som ditt företag: 🚀 Enklicksregistrering direkt från din instrumentpanel 📅 Kör löneutbetalning samma dag och tjäna belöningar 📊 Realtidsspårning av dagliga, förväntade och livstidsbelöningar 🤖 AI-drivna insikter från Emma för att hjälpa dig att växa till nästa nivå 🔍 Full transparens: daglig påbyggnad, månatlig kreditering De smartaste företagen hanterar inte bara pengar, de får dem att röra sig med avsikt. Lär dig hur Niural AI omvandlar lediga pengar till intelligenta vinster. → Ansvarsfriskrivning: Årlig procentutdelning (APY) är variabel och kan ändras efter kontoöppning. Räntan är räntebunden månadsvis och krediteras månadsvis. Niural är ett finanstekniskt företag och är inte en bank. Banktjänster tillhandahålls av i3 Bank, medlem FDIC.

Investor @gokulr hade nyligen ett utmärkt inlägg om värdet av veckovisa grundar-/VD-mejl till företaget. Jag har skickat ett söndagskvällsmail till de olika team/företag jag har lett varje vecka sedan 2006. Här är några saker jag lärde mig:

Vi presenterar Extra. E-post kommer aldrig kännas likadant igen. Gå med i beta-väntelistan på .