Jag körde en anställningsundersökning bland mina vänner och har nu en lista över 20+ VC-fonder och vad deras anställningsbehov är (nivå/senioritet, fokusområde, geografi, etc.). Försöker lista ut det bästa sättet att hjälpa och placera bra människor. Jag sitter på ficklistor för ≈30 jobb

DM för länken om du också vill lägga upp ett jobb/funderar på att fylla en roll