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丰密
把做賬號做🐶大v 改成做自己呢?
賬號是社交名片,
是快速然別人知道你是誰,你在幹啥,你怎麼幹的最快路徑。
其實更值得探討的是你是不是靠譜,你是否值得信任,值得深交,除了廣告是一個小現金流外,但真正能賺大錢的依然是找到alpha或者自己的beta主線。
當然,更多人更喜歡:誰他媽能給我一條廣子,dddd

Rita👻💢|MemeMax⚡️2025年11月30日
你以為你關注的KOL不接廣告?
你該不會是傻了吧???
也對,他們“確實”不接廣告。
因為他們早就拿了KOL輪。發兩條“真情實感的調研貼”,順手給自己兜裡那一袋子籌碼打工。
整個市場80%的廣告資源,早就被幾撥人分完了:
一撥是最早吃紅利的頭部大號,一撥是背後跑單子的Agency。
項目預算下來了,先走熟人單、合作單、機構大盤,輪到普通散戶KOL,基本就只剩點湯。
你發了三十條優質長文,連個試用碼都拿不到,人家發一條“朋友項目,非商業合作”,賬上已經多了幾萬U或者一小袋Token。
壟斷了流量和預算的那批人,會反過來給你上課:
“做賬號急不得,要長期輸出,要有耐心,要用心陪伴用戶。”
聽起來像在分享經驗,其實是在講一個極其殘忍的事實:
他們說的每一句“方法論”,都是已經站在流量塔尖的人,回頭給塔底的人畫的餅。
你再往下看,“長期主義”的敘事裡,有幾個前提他們從來不說:
1.他們起步的時候,還在野蠻生長期,隨便發點什麼都有流量紅利。
2.他們背後有圈層、有資源、有項目方、有機構背書。
3.他們本身就是鏈上早期玩家,踩過幾次大牛市,資產決定了他們可以“慢慢來”。
而你呢?
大概率就是那種他們口中“要堅持創作”的普通人:
資質平平,洞察一般,寫的東西既沒有信息差,也沒有情緒張力。
和AI以及專業團隊比,差了800個郭敬明。
你發的每一條內容,在算法眼裡,都只是信息垃圾堆裡一粒不起眼的灰。
絕大多數人,並不適合走“內容改變命運”這條路。
不是因為你不夠努力,而是因為這條賽道,本身就是一個高度集中化的賭場:
籌碼集中在少數人手裏,
規則寫在平臺和資本的合同裡,
你只帶了幾百塊籌碼進場,卻幻想靠幾把梭哈翻身。
更要命的是,“不要接廣告”“只做自己相信的東西”這種話,非常容易騙到年輕的創作者!
好像只要你足夠潔癖、不恰爛錢、保持“真誠”,總有一天會有人發現你。
聽起來很勵志,實則是一種溫柔的麻醉。
因為真正的權力結構是:
他們可以一邊拿項目方的錢,一邊塑造“清高、不商業”的人設;
你一邊擔心自己太功利,一邊為了幾百塊軟文費焦頭爛額。
這個行業從來就不是“內容公平競賽”,而是“信息不對稱 + 資源傾斜”的鐮刀學。
你看到的是:某某KOL又寫了一篇長文,好有深度。
你沒看到的是:那篇長文背後的投研團隊、BD資源、一級份額和做市盤子。
那普通人是不是就不該做賬號了?
也不是。只是你得先把幾個認知擺清楚:
1、別再迷信“頭部的成功經驗”
他們的路徑不可複製,他們那一整套故事,最大的功能是鞏固自己的形象,而不是拯救你的現狀。
2、接不接廣告不是道德問題,是商業結構問題
有項目願意給你錢,你可以接,但要搞清楚:
你賣的是“觸達能力”,不是“靈魂”。
你對粉絲負責,是在信息不造假、風險明講,而不是假裝自己從不變現。
3、大部分人做賬號,應該先把它當成“副產品”
副產品是什麼?
是你本來就有一門手藝、有一塊專業能力、有一條職業路徑,
內容只是你對外的延伸,是你的長期名片,而不是你唯一的出路。
4、允許自己承認:我可能沒有做頭部的天賦
這不是自我否定,而是策略調整。
你未必能成為“帶貨千萬”的大號,但可以成為一個在小圈子裡穩定被需要的人。
不用講“改變世界”,只要做到“在某個細分需求裡,有人想起你”。

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說實話就是熊了,最近幾乎沒啥順手就能賺錢的機會。
但反過來看,也是極少數人還能在低谷裡認真做事、持續佈局的時候。
有幸和 Anita 老師.danielle等幾位老師深聊,anita老師目前在負責 Sentient @SentientAGI 的華語市場,推動大量機構之間的深度合作。聊著聊著,我突然覺得他已經具備 Co-founder 的實力與執行力了。
昨天和 @vikingdao2022 秋興,豆子老師 一起爬梧桐山,前後大概6 個小時,
路上無數次覺得真爬不上去了,但彼此一句 “頂峰相見”,咬咬牙,也就衝上去了。
這應該也是所謂的小圈子效應,與誰同行,真的決定了你能走多遠,身邊的人,永遠比你想得更重要。

Anita AGI/acc |🧠SENT12月1日 01:09
何德何能能和 @KuiGas 豐密老師暢聊 4 小時,據說牛市根本別想見到他。
說幾個結論
1. 幣圈是注意力戰場,能夠擁有注意力的前提是資金,資金在哪哪裡就有注意力,所以 founder 記得一定要做個資金的注意力池
2.ICO 打新熱潮會席捲重來, coinbase 只是一個開頭
3. Aster 會有持續性的利好和造富效應,作為 YZI Labs 唯傾力支持,沒有任何理由不好好 build
4. 項目方正在尋求越來越多的 web2 網絡效應而不是 web3 native
5. 頭部 KOL 根本不缺廣告收入,比起 KOL 輪他們更在乎的是項目方願不願意傾聽他們的建議和正反饋,這比投資更具有意義
6. 幣圈的企業招人與人才應聘永遠是信息不對稱的,當員工想割老闆的時候,老闆往往也是這麼想的。好好得在幣圈發展職業道路,再過幾年看看,人才來來回回這些人,堅持且韌性,保持人品和邊界感,殺出一條職場升職記
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