najbardziej udani ludzie, których spotkałem:
- nie potrzebują zewnętrznej motywacji, mają po prostu wewnętrzną dyscyplinę
- konsekwentni (tak niedoceniani)
- etyka pracy > talent
- faktycznie realizują (ci, którzy działają), w porządku jest być cringe, robiąc to
- brak pojęcia równowagi między pracą a życiem