Quan điểm AI táo bạo nhất của tôi hôm nay: lớp giữa của các tổ chức sẽ thu hẹp trước tiên, chứ không phải cấp đầu vào. AI biến những người mới thành những người dày dạn kinh nghiệm giả và phơi bày mức độ mà quản lý cấp trung chỉ đơn giản là chuyển tiếp thông tin. Đồng ý, không đồng ý, hãy cho tôi biết lý do.