الجديد في أسلاك القراصنة: ما الذي يجعل زميل ثيل زميلا في ثيل؟ في عام 2010 ، توصل بيتر ثيل إلى فكرة في رحلة بالطائرة من نيويورك إلى سان فرانسيسكو: دفع الناس لترك الكلية وبدء شركاتهم الخاصة. سرعان ما تبع الغضب. ملياردير يرشي الأطفال للتخلي عن مستقبلهم؟ ولكن اليوم ، تكتسب زمالة ثيل سمعة سيئة لإنتاج ما يسمى ب "شركات اليونيكورن" (شركات بمليارات الدولارات) بمعدل أعلى من كبار المسرعات. كما اتضح ، لم يتخلى الزملاء عن مستقبلهم. لقد صمموها حسب رغبتهم. (وأصبحت ثريا أثناء القيام بذلك.) أجرى @dodgeblake مقابلات مع المهندسين المعماريين الأوائل للزمالة @DStrachman @William_Blake حول ما تعلموه من سنوات المراهنة على المراهقين المتصدعين (ابق غريبا). الآن يأخذون الأطروحة إلى أبعد من ذلك: في 1517 ، صندوق رأس المال الاستثماري الخاص بهم ، تتطلع دانييل ومايكل إلى الاستثمار في الأطفال الذين يبلغون من العمر 11 عاما. بالطريقة التي يرونها ، يمكنك دفع 90 ألف دولار سنويا لتعلم كيفية غسل الملابس ، وقراءة تشوسر ، والتحول ببطء إلى كل من حولك. أو يمكنك ، وفقا لفلسفة بيتر الاستثمارية منذ فترة طويلة ، أن تلعب الخطوة الرابحة الوحيدة: لا تتنافس. اقرأ القصة الكاملة أدناه 👇