Niin monet liike-elämän ihmiset heittelevät sanaa "mentori". Mentorointi on suurelta osin myytti. Syynä tähän on se, että mentorointiin kykeneviä ihmisiä on vähän, ja heidän aikansa on arvokasta ja rajallista. Siellä on myös pieni määrä ihmisiä, jotka ovat erittäin hyviä houkuttelemaan ja pitämään mentoreita. Suurin osa ihmisistä ei ole. Tämä tarkoittaa, että useimmat menestyneet ihmiset oppivat monilta ihmisiltä, heidän ikätovereiltaan, heidän päivittäisiltä toimiltaan ja heidän on omaksuttava tietoa ja neuvoja monilta medioilta. Tämä on hyvä asia, koska se luo toimijuutta. Mentorointi on pitkälti tarina, joka kerrotaan nousun jälkeen, ei ennen tai sen aikana. Parempi tietää olevansa yksin ja koota sitä kuin etsiä opasta, joka ei koskaan saavu.