opinione impopolare: il motivo per cui non ci sono abbastanza talenti di marketing validi è che non ci sono abbastanza talenti di prodotto validi. I marketer si uniscono a un team e lavorano direttamente con gli ingegneri. Questo è pazzesco. Stai facendo il lavoro di prodotto e marketing, su stack altamente tecnici, nuove innovazioni, a volte crittografia letterale. Ovviamente le persone si frustrano e si licenziano, o non riescono mai a entrare qui in primo luogo. Ecco le migliori persone di prodotto con cui ho lavorato nel settore crypto: @jaosef @Amin_3X @omw_to_the_moon @Savio_Sou_ @Xi_195 @bijan_sha grandi leader di prodotto permettono ai grandi marketer di fare un buon lavoro. Queste due funzioni devono crescere di pari passo affinché l'industria possa maturare.