Procent pracowników z wizą lub pracowników zagranicznych zatrudnionych przez duże firmy na stanowiskach na poziomie wejściowym i junior: Amazon; 86% Microsoft; 77% Google; 55% Procent pracowników z wizą/pracowników zagranicznych wśród wszystkich pracowników na poziomie wejściowym i junior w branży technologicznej: Amazon; 25-45% Microsoft; 20-40% Google; 15-35% Wynagrodzenia H-1B (ogólnie) na podstawie percentyli lokalnej stawki rynkowej (mediana): Amazon; 20-30% poniżej Microsoft; 20-25% poniżej Google; 10-15% poniżej Outsourcing; Średnio; 60-90% poniżej Procent absolwentów kierunków STEM w USA, którzy mogą znaleźć pracę w dziedzinach STEM; 52%
Nieznane, w jakim stopniu wiza/outsourcing tłumi dochody pracowników w USA w dużych firmach technologicznych. Prawdopodobnie jest to znaczące.
Procent stanowisk na poziomie podstawowym lub juniorów, które zostały zlikwidowane przez AI Aktualne szacunki: 6-25% (od 2022 roku). Skłaniając się ku wyższej wartości. Oczekiwania z badania pracodawców na krótki okres: 40%
596,85K