Fondateurs : avant d'approuver un nouvel employé pour votre entreprise, veuillez lire cet article du brillant @gauravvohra1 : « Arrêtez d'embaucher des gens ». J'avais conseillé de manière informelle aux entreprises de faire exactement cela, mais maintenant que Gaurav l'a si clairement articulé, je renvoie simplement les fondateurs à cet article. À une époque où les startups peuvent se développer massivement avec de petites équipes, la bonne chose - le plus souvent - est de résoudre le problème sous-jacent plutôt que d'embaucher aveuglément une personne.