Nhà sáng lập: trước khi phê duyệt một nhân viên mới cho công ty của bạn, hãy đọc bài viết này của @gauravvohra1: "Ngừng Tuyển Dụng Người". Tôi đã từng không chính thức tư vấn cho các công ty làm điều này, nhưng giờ đây khi Gaurav đã diễn đạt rõ ràng như vậy, tôi chỉ cần chỉ các nhà sáng lập đến đó. Trong thời đại các startup có thể mở rộng quy mô một cách mạnh mẽ với những đội ngũ nhỏ, điều đúng đắn - thường thì - là khắc phục vấn đề cơ bản thay vì chỉ mù quáng tuyển dụng một người.