„Die Aufgabe des Managers besteht darin, herauszufinden, wie man die Hebel nutzt. Und es gibt drei davon. Der erste sind die Menschen. Hast du die richtigen Leute? Stellst du großartige Lehrer ein? Stellst du das richtige Personal ein, um diese Lehrer zu unterstützen?“ - @joulee, Gründer @teamSundial Große Manager wissen, dass ihr größter Hebel nicht die Strategie ist – es sind die Menschen. Die richtigen Talente einzustellen und zu ermächtigen, bildet die Grundlage für alles andere.