"Il compito del manager è capire come utilizzare le leve. E ce ne sono tre. La prima sono le persone. Hai le persone giuste? Stai assumendo grandi insegnanti? Stai assumendo il personale giusto per supportare quegli insegnanti?" - @joulee, Fondatore @teamSundial I grandi manager sanno che la loro leva più grande non è la strategia, ma le persone. Assumere e dare potere ai talenti giusti pone le basi per tutto il resto.