Lyssna på Tanul Thakur @Plebeian42 förklara hur L1-visumet används och missbrukas av bland annat TCS, Cognizant, Infosys och andra. Det finns ingen kvot på L1-visum och inget lönekrav. Det är en viktig väg som missbrukas som en annan väg för att injicera lågavlönade teknikarbetare i vår arbetskraft. Och det används av karosseriverkstäderna och nu ökar amerikanska multinationella företag dramatiskt. Vad menar jag med "missbruk"? När det gäller L1 är dess syfte att stödja multinationella företag som är verksamma i USA och som behöver ta hit personal för att starta/stödja/expandera verksamheten i USA. En snabb berättelse från mitt verkliga liv inom teknik visar vad dess legitima användning är. Jag arbetade för ett brittiskt mjukvaruföretag för datadistribution i realtid (trading applications) och för att stödja försäljnings- och kundprojekt flyttade de två utvecklare till USA för att starta våra pro-serve- och pre-sales-team här. Detta var ett legitimt affärsbehov som gynnade den amerikanska ekonomin genom att öka intäkterna för deras amerikanska dotterbolag och hjälpte oss att anställa fler amerikaner. Vad TCS et al gör är att använda L1 för att tillhandahålla billiga konsulter/kontraktsanställda för projekt de vinner via låga bud som USA-baserade konsultföretag/kontraktsanställda aldrig kan konkurrera med. Det är utsugande av vår ekonomi och sänker lönerna för amerikanska arbetare och tar jobb från dem. Det driver också amerikanska konsultföretag i konkurs. Den liknande praxis inom tillverkningsindustrin, som Kina utövar som en konstform, kallas "dumpning". Det borde vara ett brott mot konkurrensreglerna.