LinkedIn acaba de eliminar su programa APM y lo ha reemplazado por un enfoque radical nuevo para el desarrollo de productos que abraza completamente lo que la IA hace posible. Se llama el programa "Full Stack Builder". El programa FSB enseña a los empleados a construir, diseñar y lanzar productos desde la idea hasta la producción, con la ayuda de su IA personalizada. Incluso han introducido un título de “Full Stack Builder”, con una carrera completa, y creo firmemente que este será un modelo para cómo las empresas establecidas se transforman para ser nativas de IA. En mi charla con su CPO, Tomer Cohen (@cohentomer), comparte: 🔸 Por qué el modelo tradicional de desarrollo de productos está roto 🔸 El modelo Full Stack Builder 🔸 Tres pilares para hacer que FSB funcione: plataforma, agentes y cultura (la cultura es lo más importante) 🔸 Lo que se necesita para construir estos agentes especializados 🔸 Por qué las herramientas de IA listas para usar nunca funcionan en el código empresarial sin personalización 🔸 Por qué los mejores desempeñadores adoptan las herramientas de IA más rápido 🔸 Tácticas de gestión del cambio: celebrar victorias, hacer que las herramientas sean exclusivas, actualizar las evaluaciones de rendimiento Escucha ahora 👇 • YouTube: • Spotify: • Apple: Gracias a nuestros maravillosos patrocinadores por apoyar el podcast: 🏆 @TrustVanta — Automatiza el cumplimiento. Simplifica la seguridad: 🏆 @Figma Make — Una herramienta de prompt a código para hacer realidad las ideas: 🏆 @MiroHQ — El espacio de trabajo de innovación de IA donde los equipos descubren, planifican y lanzan productos innovadores: