Жити в СФ дико. Ви можете випадково посидіти в чаті біля каміна і отримати більше підтверджень, ніж мій терапевт коли-небудь давав мені Вся розмова була досить цікавою, але філософія @echen (засновника @HelloSurgeAI) щодо бутстреппінгу вразила мене найбільше: - Для нього рішення не піднімати не було обмеженням, це працювало скоріше як фільтр. Жодних статусних ігор у Кремнієвій долині, жодного театру зі збору коштів, лише свобода будувати на довгострокову перспективу - без хайпу чи піар-раундів вони створили продукт настільки хороший, що дослідники поширювали його через чисте сарафанне радіо - Їхня команда має 99-відсотковий показник утримання протягом п'яти років, тому що люди приєдналися фундаментально заради місії, а не логотипу. Ви не можете це підробити - Бутстреппінг – це не просто фінансова стратегія, це також культурний вибір. Це додає ясності, приваблює істинно віруючих і тримає поруч із ремеслом Його історія також нагадала мені про мій власний шлях з @AirfoilStudio ми з моїм співзасновником були відсіяними, без блискучих логотипів за плечима, ніколи не покладалися на цикл хайпу, щоб проявити себе. Єдине, що за нас говорило, це сама дизайнерська робота. Ніяких виїзних продажів, ніякого холодного аутрічу, тільки клієнти розповідають іншим клієнтам, поки репутація не почала погіршуватися Почувши розповідь Едвіна про силу будівництва тихо та обдумано, я відчула, що мене бачать, і нагадала мені, чому залишатися на землі в ремеслі все ще є найсильнішим кроком
Min💙
Min💙24 жовт. 2025 р.
Жити в СФ дико. Ви можете випадково посидіти в чаті біля каміна і зустрітися зі своєю героїнею в четвер вдень @joulee становлення менеджера було буквально моїм підручником, коли я тільки починав займатися дизайн-менеджментом багато років тому Стільки чудових ідей із чату біля вогнища між Джулі та @soleio, але ці 3 резонували зі мною найбільше: - зростання = повторне початкове життя. Відчути себе самозванцем – ціна вступу на наступний рівень - співзасновники > ідеї. Спільні цінності та конфліктні звички мають більше значення, ніж проблемний простір - наймати на адаптивність і відстороненість его. Шукайте людей, які можуть швидко відучитися і перебудуватися Я також запитав Джулі, як би вона готувала команди дизайнерів до епохи штучного інтелекту, якби вона, як і я, керувала дизайнерською організацією, і вона сказала: - Не зациклюйтеся на рольових межах. Штучний інтелект дбає про механічні частини, тому дизайнери можуть знову зосередитися на магії (досвіді) - Залишайтеся експериментаторами. «Найкращий» інструмент змінюється щотижня, тому важливо допитливість, обмін тим, що працює, і швидке навчання в команді Джулі, якщо ти бачиш це, я забув сказати тобі своє ім'я, я так хвилювався, коли говорив з тобою😭, я Мін, до речі,
Дякую @southpkcommons за те, що провели чудову доповідь!
15,18K